Évaluer ses compétences

Il existe plusieurs procédés et dispositifs chez Pôle emploi qui permettent d’évaluer les compétences dans l’optique de se lancer dans un métier ou de postuler à une offre d’emploi assez spécifique.

De plus, les experts du Pôle Emploi se chargent d’analyser et d’identifier les secteurs dans lesquels les candidats pourront se requalifier, avec ou sans le recours à une formation.

Dans le cas où vous aurez quelques doutes sur les compétences que vous souhaiteriez mettre en avant lorsque vous postulez, il vous est fortement conseillé d’évaluer vos capacités à retravailler dans un secteur, que vous l’ayez déjà expérimenté auparavant ou non, en ayant recours à ces quelques dispositifs mis en place par Pôle Emploi : 

• L’Évaluation des compétences ou des capacités professionnelles : sert à évaluer vos capacités à vous lancer dans un travail dont vous n’avez pas d’expérience récente ou dans un poste connexe à un ex emploi dans le même secteur.
• L’Évaluation en Milieu de Travail : 80 heures de simulation sur le terrain pour évaluer vos forces et vos faiblesses en milieu de travail.
• L’Évaluation Préalable à la Création ou reprise d’Entreprise : un accompagnement sur mesure pour la création ou la reprise d’une entreprise en vue de mieux cerner un projet et ainsi réduire au maximum les risques.